山西農(nóng)業(yè)大學(xué)名譽(yù)教授、客座教授、兼職教授
聘任及管理辦法（試行）
農(nóng)大行字〔2019〕1號(hào)
(2019年1月22日印發(fā))
第一條 為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮校外杰出人才、優(yōu)秀專家學(xué)者在提升學(xué)校辦學(xué)水平等方面的作用，促進(jìn)校內(nèi)外合作與交流，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，特制定本辦法。
第二條 本辦法中名譽(yù)教授是指學(xué)校授予校外著名專家學(xué)者的榮譽(yù)性稱號(hào)；客座教授是指學(xué)校授予校外有較高聲望和一定影響力的專家、教授、著名企業(yè)家、黨政機(jī)關(guān)或事業(yè)單位的工作人員等；兼職教授是指學(xué)校根據(jù)教學(xué)、科研工作和學(xué)科建設(shè)需要聘請(qǐng)來(lái)校擔(dān)任實(shí)質(zhì)性兼職學(xué)術(shù)職務(wù)的校外專家、教授。聘用人員范圍包含科學(xué)研究系列。
第三條 聘用人員須滿足的條件：
（一）名譽(yù)教授一般應(yīng)具備下列條件之一
1.中國(guó)科學(xué)院院士、中國(guó)工程院院士、海外著名學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)的外籍院士、國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)學(xué)科評(píng)議組成員。
2.具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，學(xué)術(shù)造詣深，知名度高，在某一學(xué)科領(lǐng)域取得國(guó)際學(xué)術(shù)界公認(rèn)的重大成就，能夠在推進(jìn)學(xué)校學(xué)科建設(shè)、促進(jìn)學(xué)術(shù)交流和國(guó)際合作等方面發(fā)揮重要作用。
（二）客座教授應(yīng)每年能來(lái)校進(jìn)行講學(xué)、講座、學(xué)術(shù)交流或與學(xué)校開展業(yè)務(wù)合作。境外專家應(yīng)滿足《山西農(nóng)業(yè)大學(xué)吸引海外優(yōu)秀人才來(lái)校短期工作規(guī)定》（農(nóng)大黨字〔2018〕26號(hào)）中客座教授聘任條件。
（三）兼職教授應(yīng)能來(lái)校參與或承擔(dān)學(xué)校教學(xué)和科研工作、研究生指導(dǎo)工作。
第四條 聘用人員履行工作職責(zé)主要包括：
（一）對(duì)學(xué)校學(xué)科發(fā)展、專業(yè)建設(shè)等方面提出指導(dǎo)性建議，指導(dǎo)或參與課程建設(shè)；
（二）指導(dǎo)青年教師的教學(xué)科研工作；
（三）聯(lián)合指導(dǎo)和培養(yǎng)研究生；
（四）在學(xué)校科研方向的確立、國(guó)家級(jí)重大科研項(xiàng)目的爭(zhēng)取以及國(guó)際合作等方面提供咨詢服務(wù)，并給予支持與幫助；
（五）舉辦專題講座或?qū)W術(shù)報(bào)告；
（六）為學(xué)校人才培養(yǎng)提供一定的資源或便利條件；
（七）其他工作。
第五條 名譽(yù)教授、客座教授、兼職教授的聘期按聘用合同中的期限執(zhí)行。
第六條 聘用程序：
（一）名譽(yù)教授的聘任由校長(zhǎng)提名，人事處填寫《山西農(nóng)業(yè)大學(xué)聘任名譽(yù)教授審批表》，經(jīng)校長(zhǎng)辦公會(huì)議研究通過后，由學(xué)校聘任。
（二）客座教授、兼職教授的聘任由學(xué)院提出擬聘人選，本人填寫《山西農(nóng)業(yè)大學(xué)聘任客座、兼職教授審批表》，經(jīng)學(xué)院研究同意后將審批表和擬定的聘用合同一并報(bào)人事處，人事處向?qū)W校申請(qǐng)，經(jīng)校長(zhǎng)辦公會(huì)議研究通過后，由學(xué)校聘任。
（三）境外專家的聘任參照《山西農(nóng)業(yè)大學(xué)吸引海外優(yōu)秀人才來(lái)校短期工作規(guī)定》（農(nóng)大黨字〔2018〕26號(hào)）文件執(zhí)行。
第七條 聘用人員的管理：
（一）聘用人員應(yīng)遵守我國(guó)的法律法規(guī)及山西農(nóng)業(yè)大學(xué)各項(xiàng)規(guī)章制度，恪守職業(yè)道德。
（二）聘任學(xué)院應(yīng)根據(jù)聘用合同加強(qiáng)聘期考核，并作為發(fā)放相關(guān)待遇的依據(jù)。
第八條 聘用人員相關(guān)待遇：
（一）聘用人員的相關(guān)待遇由校長(zhǎng)辦公會(huì)議按“一人一策”、“一事一議”研究確定。
（二）聘用人員來(lái)校履行合同規(guī)定的職責(zé)可領(lǐng)取報(bào)酬。報(bào)酬支付方式依照聘用合同執(zhí)行。根據(jù)工作需要，學(xué)校或?qū)W院按有關(guān)規(guī)定協(xié)助解決聘用人員必需的辦公條件。
（三）聘用人員在聘期內(nèi)以山西農(nóng)業(yè)大學(xué)為第一單位獲得的科研成果，可按學(xué)校相關(guān)規(guī)定享受科研成果獎(jiǎng)勵(lì)。
第九條 聘用人員聘書由學(xué)校統(tǒng)一制作。
第十條 本辦法由人事處負(fù)責(zé)解釋。
第十一條 本辦法自2019年2月1日起施行。
附表：1.山西農(nóng)業(yè)大學(xué)聘任名譽(yù)教授審批表
2.山西農(nóng)業(yè)大學(xué)聘任客座教授、兼職教授審批表
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